Закрыть Поставщикам Покупателям

Обучение и развитие

students2.jpg

Обучение и развитие

Одним из приоритетов кадровой политики АО «Волга» является создание условий для профессионального роста и развития персонала. Процесс обучения предусматривает развитие профессиональных навыков и управленческих компетенций для сотрудников разного уровня подготовки как на базе собственного учебного центра, так и с привлечением ведущих тренеров и консультантов.

>1/3 сотрудников ежегодно
>40 000 человеко-часов ежегодно
>60 программ

Портфель программ

programms_1 (1).pngПрограммы для обеспечения эффективности сотрудников в текущей должности
programms_2.pngПрограммы для обучения вторым и смежным профессиям
programms_3.pngПрограммы для обучения кадрового резерва "Личная эффективность и управленческие навыки"
programms_4.pngПрограммы для обучения ТОП 50